A vízadagoló rejtett képessége

2021.05.14

Megannyi irodában és munkahelyen alapfelszereltségnek számít a ballonos vízadagoló. Sokunk számára nem több, mint egy gép, ami gombnyomásra frissítő vizet ad. Viszont a vízadagoló ennél sokkal többet nyújt, mindezt észrevétlenül. Ismerd meg a vízadagolód rejtett képességét!

A vízadagoló előnyei

Kiszakadás a „robot pilóta” üzemmódból

Szánsz időt arra, hogy a nap végén végig gondold, hogy mit is csináltál az nap? Meglepő módon sok ember végig se gondolja, hogy mit is csinál valójában. Gyakran esünk áldozatul az úgynevezett robotpilóta módnak. Beleragadunk a rutinokba, a határidőkbe. Egyre több dolgot végzünk el úgy, hogy bele se gondolunk abba, hogy mit is csinálunk valójában.

Nem ez a legjobb módja a nap eltöltésének, nem igaz? Ebben nyújt segítséget a ballonos vízadagoló!

Vízadagoló, a találkozások pontja

A ballonos vízadagoló melletti csevegés egy remek lehetőség a dolgozók számára, hogy egy pillanatra megálljanak és kiszakadjanak a megszokottságból. Egy kis szünet, amikor az emberi kapcsolatokon a hangsúly. Ilyenkor legtöbbször kevésbé stresszes dolgok kerülnek elő, mint a hobbik vagy az időjárás.

Sajnos sok munkahelyen nem nézik jó szemmel ezeket a beszélgetős szüneteket, mivel úgy gondolják, a produktivitás rovására megy. Sokszor szigorú keretek közé szorítják és minimumra redukálják a szünetek hosszát, annak reményében hogy produktívabban fogják tölteni az alkalmazottak a munkaidőt. 

A valóságban viszont egy újabb stressz faktorral terhelik a dolgozókat, ami csökkenti a morált és a munka minőségét. A dolgozók nem gépek, szükségük van kisebb szünetekre, amikor kiszakadhatnak a munkából és élvezhetik egymás társaságát. Ebben van kulcsszerepe a vízadagolónak. A ballonos víz melletti csevely szépsége, hogy mindenkinek szüksége van rá! Pozitív hatással van a dolgozókra és ezáltal a vállalatra is. Milyen előnyöket nyújtanak ezek a kis szeánszok?

19 literes ballonos vízadagoló

Erősíti a vállalati kultúrát 

Manapság az erős vállalati kultúra fontosabb, mint valaha. Egy olyan vállalati kultúra és légkör, amivel az alkalmazott azonosulni tud gyakran jobb motivátor, mint a fizetésemelés vagy az előléptetés. Egyesíti a vállalatot egy közös cél érdekében, ami a teljesítményben is megmutatkozik.

Egy vállalati kultúra se virágozhat az alkalmazottak elkötelezettsége nélkül. Itt jön a képbe a vízadagoló. A rövid kötetlen beszélgetések segítik az alkalmazottakat abban, hogy jobban megismerjék egymást és személyesebb legyen a kapcsolatuk egymással, vagyis otthonosabban érezzék magukat a munkahelyen is.

Megtöri a jeget

Sok ember szenved szociális szorongástól a munkahelyen, nehezen elegyednek beszélgetésbe másokkal és inkább begubóznak. Ez viszont rengeteg kommunikációs problémát von maga után, ami a munka hatékonyságának rovására megy. Egy könnyed beszélgetés a vízadagoló mellett jó alkalom arra, hogy kimozduljunk a burokból és apró lépést tegyünk a nyitottság irányába.

Áthídalja szinteket a vízadagoló csevely

Ha az alkalmazottak félnek beszélni a vezetőkkel, annak az egész vállalkozás látja kárát. 

A rövid csevelyek a ásványvíz kortyolgatás közben segítenek abban, hogy személyesebb viszony alakuljon ki az emberek között. Ilyenkor legtöbben szabadabban beszélgetnek, akár szakmai témákat is felhoznak, és olyan kérdést is feltesznek, amit máskor nem mernének.

Elősegíti a csapatmunkát a ballonos vízadagoló

Ahhoz, hogy az alkalmazottak eredményesen tudjanak együtt dolgozni elengedhetetlen a kölcsönös tisztelet és a bizalom. Ehhez járul hozzá a vízadagoló azzal, hogy kötetlen beszélgetésre sarkallja a munkatársakat. Lehetőséget nyújt, hogy a szünetekben kicsit jobban megismerjék egymást személyesen is, ami növeli az egymás iránti bizalmat. Ennek eredménye, hogy jobban érezikmagukat a kooperáció közben, ami eredményesebbé is teszi az együttműködést.

ballonos vízadagoló

Növeli a munkahatékonyságot

A legtöbb vállalat a lehető legjobb munkahatékonyságot szeretné elérni. Sok vezető úgy gondolja, hogy a munkahelyi cseverészés nem más, mint kiesett munkaidő. Viszont ebben tévednek. Az embereknek szükségük van rövid megszakításokra, amikor kicsit beszélgethetnek és pihenhetnek. Ezzel jelentősen csökkenthető a munkahelyi stressz és a szünetet követően újult erővel térhetnek vissza a munkához.

Támogatja a munkavállalók egészségét

Napjainkban az egyik leggyakoribb egészségügyi kockázat, ami a munkavállalókra leselkedik, az a stressz. Az állandó munkahelyi stressz feszültséget szül munka közben, aminek az eredménye a toxikus munkakörnyezet, ami nem csak a produktivitásra nyomja rá a bélyeget. Sok vállalat figyelmen kivül hagyja az alkalmazottak egészségének fontosságát. Kevés figyelmet fordítanak az ergonomikus munkakörnyezet és a jó légkör kialakítására. 

Az egészséges és elégedett munkavállaló időben jelenik meg a munkahelyen, hatékonyan és kreatívan végzi munkáját, amivel hozzájárul a vállalat fejlődéséhez. A túl sok és állandó stressz viszont gátat szab ennek. Ezért fontos, hogy tudjon időt szakítani a dolgozó egy kis kikapcsolódásra munka közben, amiben a vízadagoló segíthet. Arra ösztönöz, hogy felállj a székből és tiszta, természetes ásványvízzel hidratáld magad, miközben kollégáiddal cseverészel. Kell ennél több?

Montivíz, a ballonos vízadagolók szakértője

A Montivíz, több mint 20 éve forgalmaz minőségi természetes ásványvizet. Ballonjainkba a Káli-medencében felszínre törő ásványi anyagban gazdag karsztvizet töltjük érintetlenül. A Montivíz számára nem csak partnereink elégedettsége fontos, hanem környezetünk megóvása is. Ballonjainkat teljes mértékben újrahasznosítjuk, így csökkentve a műanyaghulladék okozta környezetszennyezést.

Válaszd te is a Montivíz megbízható ballonos ásványvíz szolgáltatását az ország egész területén!

Forrás: https://axerosolutions.com/

ballonos vízadagoló bérlés

 

TOVÁBBI HÍREK
A kávé világnapja 2021 – Érdekességek a kávéról
A kávé világnapja 2021 – Érdekességek a kávéról
2021.09.23

A kávé mindennapjaink részévé vált, sok ember számára pedig már szinte szertartás egy-egy kávézás. A fekete kincs méltán megérdemel egy külön napot a naptárban. Mikor van a kávé világnapja és honnan származik a kávé? A válaszok mellett további 10 érdekességgel készültünk a kávéról, a világnap alkalmából.

A munkahelyi stressz okai és tünetei
A munkahelyi stressz okai és tünetei
2021.09.16

Sokakkal megesik, hogy munka után hazaérve úgy érzi, egyszerűen se kedve, se ereje bármit is csinálni. Ilyenkor az ember a legegyszerűbb kérdésre is ingerülten válaszol, és minden apróság idegesíti. A dolog hátterében leggyakrabban a munkahelyi stressz áll, ami egész életünkre hatással van és előbb vagy utóbb egészségünkre is rányomja a bélyegét. Ezért fontos, hogy felismerjük a munkahelyi stressz tüneteit és megtaláljuk a kiváltó okait.

Kávébab fajták – arabica vs robusta
Kávébab fajták – arabica vs robusta
2021.09.09

Az üzletek polcain kávé után kutatva leggyakrabban az arabica és a robusta felirattal találkozhatunk. Ez a két kávébab fajta adja a világ kávé fogyasztásának döntő többségét. Mi a különbség az arabica és a robusta kávéfajta között?

Mi az a nyár végi depresszió és hogyan győzheted le?
Mi az a nyár végi depresszió és hogyan győzheted le?
2021.09.03

Minden évszaknak megvan a maga varázsa. Nyáron szabadabbnak és energikusabbnak érezzük magunkat. Az elmúlt hónapokban megannyi izgalmas élménnyel és kalanddal gazdagodtunk. Mégis, ahelyett, hogy feltöltődve óriási lendülettel vágnánk bele az őszbe, valami furcsa, melankolikus érzés kerít hatalmába. Ez az érzés nem más, mint a nyár végi depresszió.

Tények és tévhitek a vízivásról!
Tények és tévhitek a vízivásról!
2021.08.27

Naponta 8 pohár vizet kell inni. Ha sok vizet iszom, akkor lefogyok. A vízzel méregteleníthetem a szervezetemet. Rengeteg ezekhez hasonló állítás és ajánlás hallható nap mint nap. Legtöbben tényként kezelik ezeket, miközben legtöbbnek nincs semmilyen tudományos alapja. Utánajártunk melyik igaz és melyik mítosz csupán!

Humanitárius Világnap - 2021
Humanitárius Világnap - 2021
2021.08.19

Az ENSZ kezdeményezésére augusztus 19. a Humanitárius Világnap. Napjainkban becslések szerint 35 országban, összesen 235 millió ember szorul segítségre. Mai napon azok előtt tisztelgünk, akik aktivistaként dolgoznak vagy dolgoztak a humanitárius ügyek szolgálatában.